大印演讲落地咨询会
一听就懂 即学即用 落地实战
让中国的声音响彻世界文化四板 上市代码 10068
学了万博导师的演讲口才落地咨询会 企业管理能用 家庭经营也能用
李万博：看万博老师如何“骂人”：如何激发员工的感恩心态？
李万博：管理机制：企业里宁可外请管理层也不要乱提拔
李万博：机制：管理层如果觉得很稳定，那他就缺乏斗志
李万博：薪酬机制：要有精细的财务规划，才能保证利润
李万博：营销策略：引流产品必备两个特质：刚需+教育成本低
李万博：营销策略：先定位，再广告
李万博：营销策略：同心多元化
李万博：营销策略：定位的几个关键
李万博：营销策略：规模优于利润
李万博：婚姻的三种形态：互害式、滋养式、疗愈式
李万博：带团队，要有负责任的心，还有要负责任的能力
李万博：人与人之间的所有关系，其实都是价值交换
李万博：认知决定命运
李万博：对时代了解越透彻越容易成功
李万博：活在自然境界的人是最快乐的！
李万博：功利境界的企业家学儒、法、道
李万博：活在自然境界的人是最快乐的！
李万博：功利境界的企业家学儒、法、道
李万博：梦想—动力—压力
李万博：怎样读书学习才有智慧
李万博：企业文化：法家高效，儒家持久
李万博：私心过重，很难中庸
李万博：比拼影响力的时代，如何快速打造影响力
李万博：道德文化是软性的约束
李万博：利出一孔，还需要教化
李万博：没有经过教育的客户是不会买单的
李万博：改变称呼就能让人与人之间的关系更亲近
李万博：人要活在有用和无用之间让复制变成原创 让会说变本能
那对于想要学习演讲，不知道怎么提高演讲能力？要怎么开始好呢？大印文化整理收集分享给大家！可以分为五个步骤：
公司的培训体系首先是动力框架，心态框架，能力框架。动力来自于哪里呢？7月26～28日东莞《总裁演说思维》我们见！
我觉得我能够从做散货，从一个月只有几十万的营业额做到现在一个月七八百万接近一千万的营业额，都益于我这三年来的持续不断的学习和回去落地、复制。当然我最感...
所以说，在大印文化学完之后，我今年已经突破三个亿，在短短三年半的时间从四千万突破到三个亿，明年是五个亿。我来学习之前工厂是一万多方，现在已经是十万方了...
